Société de CONSEIL auprès des ORGANISATIONS, VAKOM à Annecy est avant tout une équipe de consultants dont la principale qualité est l’ECOUTE. Et oui, vous verrez, nous avons de grandes oreilles.

Notre 2ème qualité est l’ENVIE. L’envie de vous faire réussir, l’envie de vous accompagner, l’envie de vous faire faire un pas de côté pour gagner du temps et ouvrir le champ des possibles.
Le sens que nous donnons à notre métier est d’être des LIBÉRATEURS de la PERFORMANCE.
Nos VALEURS sont tournées sur la RÉUSSITE des projets de votre structure en vous faisant GRANDIR. Vous les dirigeants, vos associés, vos managers, vos équipes.

Nous mobilisons notre expérience, nos outils, notre posture et notre SENS de L’HUMAIN à travers 3 ACTIVITES complémentaires : la FORMATION, le CONSEIL, le COACHING.

Nos actions se déclinent le plus souvent en 5 phases :

  • ECOUTE et COMPREHENSION de vos enjeux, votre culture, vos envies, vos contraintes
  • ANALYSE, validation de l’OBJECTIF et PROPOSITION d’accompagnement
  • REALISATION de l’accompagnement
  • BILAN à chaud pour mesurer les résultats et les bénéfices
  • SUIVI à froid pour s’assurer de la bonne implémentation et garder la dynamique

Nous misons sur nos complémentarités au sein de l’équipe pour s’assurer de mobiliser les meilleures personnes selon le besoin de notre entreprise cliente.

Concrètement ? vous bénéficiez sans le savoir de regards croisés sur vos projets, dont vous bénéficiez lors des accompagnements avec votre consultant.e.

Nous sommes également CENTRE DE BILAN DE COMPETENCES.

Les missions les plus demandées en 2021 :

  • Accompagnement à la conduite du changement
  • Renforcer la cohésion et l’efficacité d’une équipe
  • Développer l’implication des acteurs sur un projet
  • Détecter les potentiels managériaux au sein des équipes
  • Renforcer la cohésion et la cohérence d’un CODIR
  • Aligner et rendre plus efficients un pool d’associés
  • Développer la posture commerciale des équipes
  • Evaluer un candidat pressenti pour un poste clé
  • Renforcer la posture et l’efficacité managériale : parcours inter ou sur mesure
  • Diagnostic d’un service, préconisations et feuille de route
  • Optimiser et impliquer autour des Entretiens Annuels
  • Diagnostic RH et accompagnement : PCRH,…
  • Démarches Compétences et GPEC
  • Accompagnement QVT
  • Développer un outil de mesure de la performance managériale
  • Créer les conditions de réussite de la transmission de l’entreprise
  • Flash-coachings sur mesure
  • Développer les soft skills : leadership, confiance en soi, efficacité relationnelle, posture conseil,…
  • Bilans de compétences (CPF)

Ce qui disent de nous nos clients ?
Pragmatisme x Simplicité x Proximité x Engagement x Sur-mesure
Notre valeur-ajoutée en 3 idées clés :
Nous favorisons la co-construction avec les décideurs, ainsi qu’une relation sur le long terme [nos 1ers clients (2012) sont toujours nos clients !].

 Pragmatiques et simples, nos accompagnements sont orientés résultats et veillent à vous rendre autonomes.

 Nous faisons prendre conscience et faisons émerger des solutions par et pour les équipes, dans le but d’une performance durable au sein de votre organisation à l’issue de l’action.

 

 

 

La certification qualité a été délivrée au titre de la catégorie Actions-Formations et actions bilans de compétences le 21 octobre 2020.

 

Cette certification vous garantit un niveau de qualité et de personnalisation de nos actions.

Bilan de compétences :
100% de nos bénéficiaires a atteint ses objectifs .
Tous nos bilans sont accessibles, avec un délai de réponse sous 6 jours, puis un démarrage sous 10 à 15 jours.

Nous vous souhaitons de belles réussites autour du Sens de l’Humain !

VAKOM est particulièrement attentif à l’intégration des personnes en situation de handicap. Aussi, en cas de handicap nécessitant une adaptation de la formation, contactez-nous, nous étudierons alors les possibilités pour vous accueillir dans les meilleures conditions.