Et si vous aviez les ressources pour devenir acteur de votre métier ?
Public
Tout salarié d'une entreprise ou organisation
Délai d'accès
Délai d’accès : La demande d’inscription doit se faire maximum 15 jours avant la formation
Prérequis
Cette formation ne nécessite aucun prérequis.
Objectifs
- S’adapter aux évolutions de son métier et de son entreprise
- Identifier ses responsabilités liées à son périmètre d’activité
- Porter les valeurs et la culture de l’entreprise
- Adapter sa communication aux personnes et aux situations
- Proposer des idées et prendre des initiatives
- Développer son autonomie et rendre compte
- Prendre sa décision et assumer ses choix
- Positiver les situations et célébrer les réussites
Durée
28 heures de formation soit 3 jours de formation ou 6 demi-journées (21h) et 7 heures de e-learning Possible pour unseul programme : 7 heures de formation soit 4 heures en présentiel dont 1 h en individuel et 3 heures de e learning
Moyens pédagogiques, techniques et d’encadrement
La formation est composée de la façon suivante :
En amont de la formation
Auto-évaluation à distance du salarié en amont de la formation.
Evaluer ses compétences transverses par rapport aux thématiques de la formation.
Evaluer ses connaissances sur le contexte et ces évolutions et les valeurs de l’entreprise.
Identifier son projet individuel et ses leviers de motivation.
Pendant la formation
Analyser l’auto-évaluation et définir les objectifs individuels.
A la fin de la formation
Faire le point sur les résultats de la formation au regard de l’auto-évaluation et de l’atteinte des objectifs fixés.
Pragmatique et concrète, la formation est constituée de 70 % de mise en pratique, incluant des exercices, des études de cas et des mises en situation. Un livret pédagogique regroupant l’essentiel des connaissances à retenir, sera remis à chaque stagiaire à l’issue de la formation. Un plan d’action individualisé est élaboré pour permettre à chacun progresser sur les compétences développées durant la formation.
La formation sera animée par un formateur spécialisé et expérimenté, capable de transmettre ses connaissances de manière efficace, que ce soit dans une salle dédiée ou en visio-conférence, selon les besoins et les conditions définis par le client.
Moyens de suivi de l’exécution de l’action et appréciation des résultats
Exercices, mises en situations et quiz permettant l’évaluation des connaissances et compétences acquises au cours de la formation.
Auto-positionnement des compétences avant et après la formation.
Une attestation de fin de formation remise à l’issue de la formation, ainsi qu’un certificat de réalisation.
PROGRAMME 
Comprendre et interagir avec son environnement
Comprendre les évolutions du monde pour mieux se projeter demain.
Porter les valeurs et la culture de l’entreprise.
S’affirmer et développer son assertivité.
Communiquer efficacement de façon constructive.
Développer sa responsabilité et son autonomie
Définir ce qu’est un projet et les fondamentaux de la conduite de projet.
Développer sa responsabilité.
Prendre des décisions.
Célébrer les réussites.
S’adapter et grandir
Apprivoiser ses émotions pour mieux gérer son stress.
S’adapter au changement.
Cultiver son optimisme.
Grandir en agilité.
Innover.
LES PLUS DE CETTE FORMATION :
- Vous travaillez à votre rythme, au moment qui vous convient.
- Vous organisez votre formation en fonction de vos besoins et attentes et votre organisation personnelle.
- Vous êtes accompagné dans la mise en oeuvre concrète des compétences acquises.
- Vous pouvez avoir un retour pratique et individuel sur vos pratiques par un tuteur expérimenté.
