Et si vous utilisiez des outils simples et efficaces pour votre motivation et celle de vos équipes ?
Public
Manager, chef d’équipe, commercial, toutes les personnes souhaitant optimiser leur motivation et celle de leur entourage.
Délai d'accès
Délai d’accès : La demande d’inscription doit se faire maximum 15 jours avant la formation
Prérequis
Être en situation de management. Avoir suivi la formation "optimiser sa communication avec l’OPR®.
Objectifs
- Identifier les sources de sa motivation.
- Pratiquer des outils simples et concrets pour créer les conditions de la motivation.
- Exploiter au mieux ses capacités et celles de ses collaborateurs.
Durée
1 jour soit 7 heures
Moyens pédagogiques, techniques et d’encadrement
Pragmatique et concrète, la formation est constituée de 70 % de mise en pratique, incluant des exercices, des études de cas et des mises en situation. Un livret pédagogique regroupant l’essentiel des connaissances à retenir, sera remis à chaque stagiaire à l’issue de la formation. Un plan d’action individualisé est élaboré pour permettre à chacun progresser sur les compétences développées durant la formation.
La formation sera animée par un formateur spécialisé et expérimenté, capable de transmettre ses connaissances de manière efficace, que ce soit dans une salle dédiée ou en visio-conférence, selon les besoins et les conditions définis par le client.
Moyens de suivi de l’exécution de l’action et appréciation des résultats
Evaluation des acquis de formation en mesurant les connaissances acquises par les participants via un questionnaire de connaissance.
Evaluation de la satisfaction des participants via un questionnaire de satisfaction général.
Un certificat de réalisation sera remis à la fin de la formation.
PROGRAMME
Comprendre les mécanismes de la motivation
- Hiérarchiser des besoins et facteurs de satisfaction et d’insatisfaction au travail
- Identifier les différents types de comportements et de motivation : le bestiaire
Utiliser la méthode l’OPR®
- Réactiver la méthode OPR®
- Comprendre les sources de motivation spécifiques à chaque profil
- Découvrir le profil et le mode de fonctionnement de ses interlocuteurs à partir de son propre profil
Appliquer les clés de la motivation
- Utiliser 7 clés pour créer les conditions de la motivation : le modèle F.E.D.E.R.E.R
- Stimuler pour entretenir la motivation
Manager en créant les conditions de la motivation
- Cas pratiques à partir des situations présentées par les participants
LES PLUS DE CETTE FORMATION :
- L’utilisation de la méthode OPR® enrichie par le modèle F.E.D.E.R.E.R.
- L’expertise de l’intervenant
